Обикновено служител се уволнява поради проблеми с представянето или лошо поведение.
Въпреки това, клюките могат да се считат за неправомерно поведение, особено ако са разрушителни за работното място или вреди на репутацията на компанията. Например, ако непрекъснато разпространявате слухове за вашите колеги или правите неверни твърдения за компанията, вашият работодател може да предприеме действия срещу вас. Освен това, ако използвате времето или ресурсите на компанията, за да клюкарствате, може да се счита, че сте в нарушение на трудовия си договор и може да бъдете уволнен поради тази причина.
Ако се притеснявате, че ще бъдете уволнени заради клюки, най-добре е да избягвате да го правите напълно. Ако попаднете в ситуация, в която сте изкушени да клюкарствате, направете крачка назад и помислете за последствията, преди да говорите.