Тествайте водите . Първата стъпка към хор режисура се превръща запознат с хората, които ще бъдат водещи . Ако не хор е на мястото на вашата църква , може да искате да наемат членове чрез лично съобщение , програми /бюлетини и известие уебсайт (ако църквата има уебсайт ) . Ако хор вече е в сила , когато стигнем до там , да се въведе себе си и разберете за вашите членове .
2
Планирай график практика. След като сте си членове , да ги изследват , за да разберете , когато на практика ще бъде най-удобно . Вие никога няма да намерите време, което подхожда на всеки, но можете да се опитате да се настанят най-голям брой хора е възможно.
3
Спелувайте очаквания. Нека вашите членове знаят какво се очаква от тях и каква ще бъде вашата роля. Дефиниране на отговорностите на държавите- хор както устно, така и на хартиен носител. Раздайте папки за всеки член да се поставя етикет с името му и ще включва информационен лист във всяка папка. Този лист трябва да съдържа информация за очаквания график практика и вашата лична информация за контакт . Папките също така ще служат като лични файлове за певците , в който те могат да съхраняват тяхната музика лист . При обсъждането на ролята си и на техните роли , да бъде твърд, но гъвкав. Не забравяйте - вие сте лидер ! Трябва да покаже лидерство по начин, който ще бъде спазен.
4
Тест за глас обхват и способности. Говорете с певците индивидуално и да ги пея сам. Те може да пее една песен , или бихте могли да играят везни на пианото , за да пея . Водете си бележки върху всеки човек. Да те пее сопран, алт , тенор и бас ? Могат ли те да се чете ноти ? Могат ли те да зрението чете добре ? Какво предишен опит имат те ?
5
Раздайте лист музика за първи песента, която ще практикуват . Вие може да искате да се даде фон на песента и на вашия конкретен водещ стил. Посочете какво директива жестове ще изглеждат . Възпроизвеждане на песента , както и да доведе вашата хор .